浅谈如何克服预算管理的新规则带给你团队的畏难情绪？

无心头陀 · 发表于 2011-8-26 14:50:41

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我认为首先应该领导到位，一个好的团队离不开先进的领导者，增强团队的凝聚力，在面对一个难关时，每个人必须分工合作，并按时按量完成分配给自己的任务。做到队员对团队负责。所以能尽其所能的发挥自己的特长。为了克服畏难情绪，首先从认识上入手，加强学习，增强专业知识，另外我们还可以改变工作方式，遵循先易后难、先简后繁，总之我们不要被表面上的困难所吓到，静下心来认真去做的话，难题总会一步一步被解开的。

无心头陀 · 发表于 2011-8-26 14:51:07

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